a) Coordinar l'aplicació del règim de previsió social del personal, excepte del que està al servei de l'Administració de justícia.
b) Preparar la documentació necessària per a l'elaboració del pressupost de personal i fer el seguiment de la despesa.
c) Coordinar l'aplicació del règim retributiu i l'elaboració de la nòmina, excepte la del personal que està al servei de l'Administració de justícia.
d) Controlar el compliment de la normativa en matèria de gestió del temps de treball del personal i garantir l'aplicació dels criteris ordenadors.
e) Gestionar els expedients d'incompatibilitat del personal i fer el seguiment de la tramitació i de les mesures adoptades.
f) Elaborar directrius i informes tècnics en l'àmbit de la seva competència.
g) Elaborar els certificats que li siguin sol·licitats en l'àmbit de la seva competència.
h) Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada pels superiors jeràrquics.

• RESOLUCIÓ JUS/2244/2022, de 13 de juliol, per la qual es resol la convocatòria del concurs específic de mèrits i capacitats per a la provisió del lloc de Secció d'Administració de Recursos Humans i el lloc de Secció de Gestió de Recursos Humans de la Direcció de Serveis (convocatòria de provisió núm. JUS/006/22). (DOGC núm. 8711)
  
  
• DECRET 47/2022, de 15 de març, de reestructuració del Departament de Justícia. (DOGC núm. 8628)
  
  
• DECRET 21/2021, de 25 de maig, de creació, denominació i determinació de l'àmbit de competència dels departaments de l'Administració de la Generalitat de Catalunya. (DOGC núm. 8418)
  
  

• Perfil i trajectòria professional: Carme Moreno Galindo