a) Proposar les polítiques de gestió de recursos humans del Departament, i executar-ne i controlar-ne l'aplicació d'acord amb les polítiques del Govern.
b) Definir i unificar els criteris d'actuació en matèria de planificació i gestió del personal adscrit a les diferents unitats, garantir-ne l'adequació a la normativa vigent, i coordinar-ne la implantació.
c) Dirigir el suport i l'assistència, i assessorar els òrgans del Departament sobre el règim jurídic vigent en matèria de recursos humans.
d) Supervisar l'elaboració de l'avantprojecte del pressupost en matèria de personal, dirigir-ne la gestió i controlar el seguiment de l'execució.
e) Dissenyar, dirigir i coordinar la política de relacions laborals, i participar en les negociacions i en la resolució dels conflictes laborals.
f) Dissenyar i coordinar, a proposta de les unitats directives corresponents, els processos selectius de personal dins de l'àmbit de competències del Departament de Justícia, amb excepció del personal adscrit al servei de l'Administració de justícia.
g) Dissenyar i impulsar les polítiques que s'hagin de dur a terme en matèria de salut laboral i prevenció de riscos laborals del Departament i dels organismes que en depenen, i supervisar-ne i coordinar-ne l'execució.
h) Supervisar l'elaboració de les propostes de resolució de reclamacions, recursos i expedients disciplinaris.
i) Aplicar el règim disciplinari del personal del Departament, amb excepció del personal adscrit al servei de l'Administració de justícia, als centres penitenciaris i als centres de justícia juvenil.
j) Mantenir les relacions ordinàries del Departament amb els òrgans competents en matèria de recursos humans, relacions laborals i seguretat i salut laboral, i col·laborar en la planificació de l'actuació del Departament en matèria de formació i divulgació dels seus àmbits competencials.
k) Establir els criteris de manteniment de la informació, difusió i publicitat de les matèries de la seva competència i informar els òrgans superiors del resultat de la seva aplicació.
l) Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada pels superiors jeràrquics.

• RESOLUCIÓ JUS/2095/2023, de 13 de juny, per la qual es resol la convocatòria per a la provisió, pel sistema de lliure designació, del lloc de subdirector/a general de Gestió Econòmica i del lloc de subdirector/a general de Recursos Humans i Relacions Laborals de la Direcció de Serveis (convocatòria de provisió núm. JUS/006/23). (DOGC núm. 8939)
  
  
• DECRET 47/2022, de 15 de març, de reestructuració del Departament de Justícia. (DOGC núm. 8628)
  
  
• DECRET 21/2021, de 25 de maig, de creació, denominació i determinació de l'àmbit de competència dels departaments de l'Administració de la Generalitat de Catalunya. (DOGC núm. 8418)
  
  

• Perfil i trajectòria professional: Begoña Vericat Beltran